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Artículos


Upskilling 2026: ¿Por qué el desarrollo de personal es más barato que contratar de nuevo?
En un entorno empresarial marcado por la transformación, los constantes cambios del mercado y la evolución de la tecnología, las empresas enfrentan un reto cada vez más complejo: adaptar el talento a nuevas necesidades sin comprometer sus costos ni su competitividad. En este contexto, el upskilling se convierte en un tema clave para las áreas de recursos humanos , que buscan una estrategia sostenible para fortalecer las habilidades y las competencias del equipo. Hoy, el ava
Daniel Moreno
13 abr5 Min. de lectura


Reforma Laboral 2026: ¿Cómo los nuevos permisos remunerados afectan el flujo de caja de las empresas?
Esta es una de las principales inquietudes para los empleadores en Colombia, especialmente en un contexto donde las empresas deben adaptarse a los cambios introducidos por la Ley 2466 de 2025 . Esta reforma laboral impulsada por el Ministerio de trabajo redefine varias obligaciones laborales , impactando directamente la gestión del personal, la nómina y la planeación financiera . Dentro de las principales novedades se encuentran los permisos remunerados los cuáles adquier
Daniel Moreno
13 abr6 Min. de lectura


Desarrollo del talento humano: ¿Qué es el desarrollo del talento humano? y ¿Cuál es su importancia?
El desarrollo del talento humano se ha convertido en uno de los ejes estratégicos de mayor importancia dentro de las empresas. A medida que las empresas requieren de equipos más capacitados, adaptables y competitivos, invertir en el crecimiento profesional y personal de los diferentes trabajadores deja de ser una opción y pasa a ser una necesidad. En el presente artículo abordaremos y explicaremos qué es el desarrollo del talento humano y cuál es su importancia. En Sinergy &
Juan Esteban Blanco
20 nov 20253 Min. de lectura


Desarrollo del personal ¿Qué son las habilidades interpersonales?
El desarrollo del personal es un proceso estratégico y continuo que busca potenciar las capacidades, conocimientos y habilidades de los empleados dentro de una organización. No se trata solo de capacitaciones técnicas, sino de un enfoque integral que prepara a los colaboradores para los desafíos actuales y futuros, alineando su crecimiento personal y profesional con los objetivos de la empresa.
Dylan Camilo Vargas Suarez
12 sept 20254 Min. de lectura


ERP: ¿Qué es un ERP industrial y cuáles son sus beneficios?
Conoce los beneficios de un ERP industrial. En Sinergy & Lowells te contamos ERP: Enterprise Resource Planning ERP industrial: ¿Qué es?...
Juan Fernando Romero
22 mar 20242 Min. de lectura


ERP: ¿Qué es un ERP? ¿Cuáles son sus beneficios?
Conoce qué es un ERP y cómo este sistema especializado puede aumentar la productividad de tu empresa. ¿Qué es un ERP? ERP: Enterprise...
Juan Fernando Romero
8 mar 20242 Min. de lectura
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