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La gestión de nómina en Colombia es uno de los procesos más complejos dentro de la administración de Recursos Humanos. No se trata únicamente de pagar salarios, sino de garantizar que cada componente adicional (como las horas extras y los recargos) se liquiden de forma precisa y conforme a lo establecido en la ley. En 2025, con la entrada en vigencia de la Reforma Laboral, los cálculos de horas extras han sufrido ajustes que tienen impacto directo sobre empleadores, trabajado

La gestión de nómina en Colombia ha evolucionado de manera significativa en los últimos años, impulsada por la digitalización, la automatización y los diferentes cambios normativos. En este contexto, contar con un software de nómina que sea eficiente no solo es una ventaja competitiva, sino una necesidad para garantizar cumplimiento legal, optimizar procesos y reducir errores. En el presente artículo abordaremos y explicaremos aspectos de importancia relacionados con los aspe

La gestión de nómina en Colombia ha evolucionado de manera significativa a lo largo de los últimos años. En 2025, las empresas enfrentan un panorama más exigente debido a diferentes cambios como la Reforma Laboral, la necesidad de obtener mayor eficiencia operativa y la creciente demanda de tener transparencia en los diferentes procesos. En el presente artículo abordaremos y explicaremos como tecnologías como la automatización, la inteligencia artificial (IA) y el análisis d

La Ley 2466 de 2025 , conocida como Reforma Laboral , introdujo diferentes cambios estructurales en la contratación laboral en Colombia. Uno de los puntos más importantes, hace referencia a los contratos a término fijo y plantea nuevas disposiciones frente a estos. En el presente artículo abordaremos y explicaremos aspectos relacionados con los contratos a término fijo frente a la Reforma Laboral. En Sinergy & Lowells te contamos. ¿Qué es un contrato a término fijo y su rela

Desde el pasado mes y hasta el 24 de octubre de 2025, muchos colombianos deben presentar ante la DIAN su respectiva declaración de renta. Este es un proceso que genera dudas y preocupación y que requiere contar con todos los documentos que soporten ingresos, retenciones, bienes y deducciones. La recolección manual de esta información puede representar un desafío para las empresas y sus empleados y puede ser un proceso susceptible a errores, retrasos o inconsistencias. En el p

La correcta gestión de la nómina en Colombia depende de múltiples factores, pero uno de los más determinantes es el registro de novedades de nómina. Este proceso asegura que las empresas liquiden de manera precisa las horas extras, licencias, incapacidades y demás ajustes que tienen impacto tanto en las empresas como en los trabajadores. En el presente artículo abordaremos y explicaremos aspectos de importancia relacionados con el registro de novedades de nómina. En Sinergy &