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Artículos


Reforma Laboral 2025: ¿Cuáles son las licencias remuneradas que incluye la Ley 2466 de 2025?
La reforma laboral en Colombia ( Ley 2466 del 25 de junio de 2025 ), introdujo nuevas licencias remuneradas y amplió algunas existentes en el Artículo 15, que modifica el numeral 6 del Artículo 57 del Código Sustantivo del Trabajo (CST) . En el presente artículo abordaremos y explicaremos aspectos de importancia relacionados con las licencias laborales remuneradas. En Sinergy & Lowells te contamos. ¿Qué es una licencia remunerada? Una licencia remunerada es un permiso conced
Juan Esteban Blanco
17 jul 20253 Min. de lectura


Reforma Laboral 2025: ¿Cuándo comienza a regir la reforma laboral 2025?
La reforma laboral 2025 marca un antes y un después en la gestión del trabajo en Colombia. Su aprobación representa una medida trascendental para el país y para las empresas que ahora deben revisar sus procesos laborales, adaptar contratos, actualizar sistemas de registro y garantizar el cumplimiento normativo desde el primer día de entrada en vigencia. Aunque algunos artículos de la ley aplican de inmediato, muchos requerirán ajustes tecnológicos y organizacionales en plazos
Robinson Amortegui Rubiano
17 jul 20254 Min. de lectura


Outsourcing de nómina: Relación entre el outsourcing de nómina y la transformación digital
En un entorno laboral que se torna cada vez más competitivo, las áreas de Recursos de las organizaciones enfrentan el reto de adaptarse a diferentes tecnologías, sin dejar de lado sus diferentes funciones estratégicas. En el presente artículo abordaremos y explicaremos aspectos de importancia que están relacionados con el outsourcing de nómina y la transformación digital. En Sinergy & Lowells te contamos. ¿Qué es el outsourcing de nómina? El outsourcing de nómina es la terc
Juan Esteban Blanco
10 jul 20253 Min. de lectura


Outsourcing de nómina: 5 señales que indican que es momento de externalizar la nómina
La gestión eficiente de la nómina de una organización puede convertirse en una labor tediosa debido a diferentes factores o variantes que influyen en este proceso, como el aumento en el número de empleados, el pago de aportes a seguridad social, la liquidación de prestaciones sociales, la gestión de novedades de nómina, entre otros. En el presente artículo abordaremos y explicaremos una serie de señales que pueden indicar que es el momento adecuado para que una empresa extern
Juan Esteban Blanco
2 jul 20253 Min. de lectura


Outsourcing de nómina: ¿Qué servicios ofrece un outsourcing de nómina?
El outsourcing de nómina, también conocido como externalización de nómina o payrolling, es el proceso mediante el cual una empresa contrata a un tercero especializado para que se encargue de todas o de la mayoría de las tareas relacionadas con la gestión y el cálculo de la nómina de sus empleados. En el presente artículo abordaremos y explicaremos aspectos de importancia relacionados con el outsourcing de nómina. En Sinergy & Lowells te contamos. ¿Qué servicios ofrece un out
Juan Esteban Blanco
25 jun 20253 Min. de lectura


Sanciones tributarias: ¿Cuáles son los tipos de sanciones tributarias?
Cumplir con las obligaciones tributarias no es solo una responsabilidad legal: es parte del compromiso que tienen las empresas con su sostenibilidad, sus empleados y el entorno económico del país. En Colombia, el sistema tributario es estricto con quienes incumplen sus deberes, aplicando sanciones que pueden impactar seriamente las finanzas y la reputación de las organizaciones. Por eso, conocer las sanciones tributarias , sus causas y cómo evitarlas es clave para u
Robinson Amortegui Rubiano
24 jun 20253 Min. de lectura
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